2021年2月5日，山東華麟建筑裝飾有限公司“2020年度總結暨表彰大會”在7樓會議室隆重召開，公司全體員工共計40余人參會，公司董事長李虎、總經理趙傳河、泰山慈善基金會秘書長趙芬、山東敢當律師事務所婁立斌出席會議。

首先，公司總經理趙總上臺致新年賀詞！

其次，會議聽取了各部門2020年度的述職匯報。

各部門負責人圍繞本部門職責和年初確定的工作目標作2020年度工作匯報，認真總結工作中的經驗教訓，深入剖析不足之處，明確了新一年的工作方向和思路。

在2020年度評優表彰環節中，公司設立了：特殊貢獻獎、最美華麟人、最佳團隊等8個獎項。其中優秀員工代表、新人代表和最佳團隊代表分別上臺發表獲獎感言。同時由公司總經理趙總宣讀了“華麟2021年度人事任命”。

最后李虎董事長發表重要講話，對各部門2020年度取得的成績給予充分肯定，同時指出了工作中存在的問題和不足。他要求各部門要切實履職盡責，立足問題和工作目標及時調整工作思路，注重細節，落實措施，全力推動年度目標順利完成。他強調，今年重點抓好幾方面工作，一是實行“梯次推進”戰略。在建項目盡快完工，簽約項目盡快落地，在談項目盡快簽約。通過實行這個戰略，使公司的項目形成“在建一批，開工一批，儲備一批”的良性循環機制。二是實行“比較效益”戰略。要對項目進行篩選，做到大中選優，優中選好，以節省成本，減少開支，增加效益，不做“挖到籃子里就是菜”的事。三是實行“人才興司、人才強司”戰略。要進一步修訂完善現有制度，堅持把“人”放在第一位，做到人盡其才，才盡其用，位創其績。四是切實加強內部管理。五是增強公司的凝聚力、向心力和戰斗力。六是切實抓好當下工作。時刻牢記“質量第一、誠信第一、安全第一”的經營理念。

整個會議在和諧、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿落下帷幕，展現了華麟建裝員工充滿活力、積極向上、團結進取的精神面貌。回首2020年，我們齊心協力，努力拼搏，共同收獲。展望2021，我們目標一致，不忘初心、砥礪前行，共同期待華麟建裝的明天更加輝煌！